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合规管理
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合规管理是指证券公司制定和执行合规管理制度，建立合规管理机制，培育合规文化，防范合规风险的行为。

百城百科于 2021-11-17 进行编辑
职位要求JOB REQUIREMENTS
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职位要求：
1.大学本科及以上学历，金融、经济、法律等相关专业。
2.具有1年以上商业银行等金融行业合规管理工作经验，熟悉国家经济法规、监管政策及监管要求，熟悉银行内控管理规定和业务操作流程。
3.认真细致，责任心强，团队协作精神佳，风险意识强。
4.具有良好的文字表达能力及良好的沟通能力。
岗位职责：
1.负责检查与整改，根据总行及分行合规管理要求，对分行辖内各机构合规工作开展检查督导；根据内外部审计、检查意见，督导各单位落实整改。
2.履行分行内控委办公室职责，对查实的违规行为提交内控委审议，接受被问责人员提出的复议；与总行内控委办公室对接；
3.做好员工行为管理工作，开展员工行为排查，监测、分析、调查、核实员工异常行为，并督促落实整改；负责开展员工行为、职业操守相关培训教育工作。
4.负责分行内审工作，根据监管部门、总行委托及内审工作要求，组织实施各类审计项目；配合对离职、离岗人员进行合规性事务审查。

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岗位职责JOB RESPONSIBILITIES
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职位要求：
1.大学本科及以上学历，金融、经济、法律等相关专业。
2.具有1年以上商业银行等金融行业合规管理工作经验，熟悉国家经济法规、监管政策及监管要求，熟悉银行内控管理规定和业务操作流程。
3.认真细致，责任心强，团队协作精神佳，风险意识强。
4.具有良好的文字表达能力及良好的沟通能力。
岗位职责：
1.负责检查与整改，根据总行及分行合规管理要求，对分行辖内各机构合规工作开展检查督导；根据内外部审计、检查意见，督导各单位落实整改。
2.履行分行内控委办公室职责，对查实的违规行为提交内控委审议，接受被问责人员提出的复议；与总行内控委办公室对接；
3.做好员工行为管理工作，开展员工行为排查，监测、分析、调查、核实员工异常行为，并督促落实整改；负责开展员工行为、职业操守相关培训教育工作。
4.负责分行内审工作，根据监管部门、总行委托及内审工作要求，组织实施各类审计项目；配合对离职、离岗人员进行合规性事务审查。

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薪酬概况SALARY PROFILE

￥ 0 平均工资收入趋势截止至： 2025-4-1
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