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熟练操作办公软件，擅长EXCEL函数及PPT制作。
形象气质佳，会图像处理优先考虑
薪资：2500-3500

岗位职责:
1、协助人事主管负责公司人员的招聘和员工入职、转正、异动、离职等相关管理工作；
2、负责办公物料的管理、采购、领用工作；
3、负责公司宿舍管理，以及对内对外等行政事务；
4、负责其他人事行政以及领导交代等工作。

任职要求：
1、1年以上人事行政管理工作，**应届毕业生可考虑；
2、工作细心，办事效率高，有较好的抗压能力；
3、行政文秘专业者优先录用；
4、有团队精神，能按时按要求完成领导安排工作。
5、能接受晚班工作时间

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