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  • 4年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:能源(电力/水利/矿产)
  • 员工人数:50—100人
  • 基本信息

  • 职位描述

    人资主管岗位要求:****不限,本科及以上学历,人力资源或管理类专业,三年以上相关工作经验。任职资格:人力资源规划、招聘与选拔、薪酬福利设计、培训与发展、绩效考核、员工关系、人事管理、企业文化管理等。薪资:面议,缴纳五险,公司提供住宿;

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